Stellenbeschreibung


Bei ALTEN können Sie alles weiterentwickeln – vor allem sich selbst!

Wir sind weltweit einer der führenden Entwicklungsdienstleister in Schlüsselbranchen. Unsere Mitarbeiter stellen dabei unseren Erfolgsfaktor dar. Sind Sie bereit für spannende Projekte, bei denen Sie durch Ihr technisches Know-how punkten können? Dann verstärken Sie unser Team!

Requirements Engineer (m/w/d) Hybridfahrzeuge
Saarbrücken

Ihre Aufgaben

  • Als Requirements Engineer (m/w/d) erstellen und entwickeln Sie Softwareanforderungen, für Automatikgetriebe in Hybridfahrzeugen, weiter
  • Hierfür analysieren, entwerfen sowie realisieren Sie die Softwarespezifikationen unter Beachtung entsprechender Richtlinien und leiten die Systemanforderungen ab
  • Weiterhin verantworten Sie das Anforderungsmanagement und führen Qualitätskontrollen durch
  • Zudem unterstützen Sie bei der Angebotserstellung und Funktionsänderungen

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder eines vergleichbaren Studienganges
  • Zudem besitzen Sie Erfahrung im erstellen von Software-Requirements von Embedded Systems sowie Kenntnisse in Automotive SPICE und der ISO 26262
  • Im Umgang mit DOORS und der C/C++ -Programmierung sind Sie routiniert
  • Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache erleichtert Ihnen die Arbeit im Team

Sie haben Interesse an diesen Aufgaben und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular

Bewerben

Ähnliche Stellenangebote

    Merkliste (0)
    Referenznummer: 3632

    Ihr Ansprechpartner


    Laura Mensinger
    Recruiter
    +49 9561 67592-17
    career@de.alten.com


    Stelle merken

    Stelle als PDF herunterladen



    Erfolgreich bewerben

    Wir haben für Sie die wichtigsten Tipps für Ihre Bewerbung bei ALTEN zusammengefasst.

    Bewerbungshelfer nutzen

    ALTEN als Arbeitgeber

    Als TOP-Employer bieten wir Ihnen zahlreiche Benefits und Zusatzleistungen.

    Warum ALTEN der richtige Arbeitgeber ist