Softwareentwickler (m/w/d) Lademanagement

Auch während der Corona-Pandemie sind wir weiterhin auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Wir haben den Recruitingprozess so angepasst, dass wir dabei höchstmöglichen Schutz für die Gesundheit sowohl unserer Bewerber als auch unserer Mitarbeiter gewährleisten.

Bei ALTEN können Sie alles weiterentwickeln – vor allem sich selbst!

Wir sind weltweit einer der führenden Entwicklungsdienstleister in Schlüsselbranchen. Unsere Mitarbeiter stellen dabei unseren Erfolgsfaktor dar. Sind Sie bereit für spannende Projekte, bei denen Sie durch Ihr technisches Know-how punkten können? Dann verstärken Sie unser Team!

Softwareentwickler (m/w/d) Lademanagement

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

  • Als Softwareentwickler (m/w/d) entwerfen Sie Softwarekomponenten für Elektro- und Hybridfahrzeuge in der Automobilbranche
  • Hierfür spezifizieren Sie die Softwareanforderungen der einzelnen Komponenten und entwickeln diese
  • Darüber hinaus erstellen Sie dazugehörige Unit- sowie Modelltests, führen diese durch und beheben die auftretende Fehler am HiL Prüfstand sowie am Gesamtfahrzeug
  • Des Weiteren setzen Sie Softwareintegrationen um und stimmen sich mit Zulieferern ab
  • Außerdem dokumentieren und präsentieren Sie Ihre Ergebnisse

Ihr Profil

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Elektrotechnik, Informatik oder Vergleichbares
  • Weiterhin haben Sie erste Berufserfahrung in der Softwareentwicklung für automobile Steuergeräte mit AUTOSAR
  • Zudem konnen Sie bereits Know-How mit BAP und in der Elektromobilität aufbauen
  • Mit Tools wie Matlab/Simulink, Stateflow, TargetLink sowie C und den Vector Tools CANoe, CANape kennen Sie sich aus
  • Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in Kommunikationsprotokollen nach ISO, IEC 15118 oder CAN sowie LIN
  • Ihre sehr hohe Kommunikationsfähigkeit in Deutsch- und Englisch rundet Ihr Profil ab

Unsere Benefits

Unsere Benefits

  • flache Hierarchien und Duz-Kultur
  • modernes IT-Equipment und Büroausstattung
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch die digitale Lernplattform „ALTEN Trainings Center“
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie Krankenzusatzversicherung
  • Fahrtkosten- und Steuerberatungszuschuss
  • Sonderurlaub bei außergewöhnlichen Ereignissen
  • exklusive Mitarbeiterrabatte
  • kostenfreie Getränke an unseren Standorten
  • Corporate Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier

Sie sind auf der Suche nach spannenden Aufgaben und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular.

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JOB DETAILS
Veröffentlichungsdatum 02/02/2021
Standorte Stuttgart
Referenznummer 3290
RECRUITING KONTAKT
Unternehmen ALTEN GmbH / ALTEN SW GmbH
Recruiter Carolin Hortig
Telefonnummer +49 9561 67592-32
E-Mail-Adresse career@de.alten.com