9. Februar 2017

ALTEN ist “Top Employer Ingenieure Deutschland 2017”


Nun ist es amtlich: ALTEN ist Spitzenarbeitgeber für Ingenieure!
Die begehrte Auszeichnung “Top Employer Ingenieure Deutschland 2017” wurde am 8. Februar 2017 durch das renommierte Top Employers Institute verliehen.

Die Zertifizierung ist Ergebnis einer intensiven Analyse des ALTEN-Personalmanagements. Anhand anspruchsvoller Kriterien wurden die HR-Bereiche Talentstrategie, Personalplanung, Training und Entwicklung, Performance Management, Führungskräfteentwicklung, Karriere und Nachfolgeplanung, Compensation und Benefits sowie Unternehmenskultur bewertet und auditiert.

Steffen Neefe, Country Manager DACH des Top Employers Institute: „Optimale Mitarbeiterbedingungen führen dazu, dass sich Menschen im Privatleben sowie im Berufsleben weiterentwickeln. Unsere detaillierte Untersuchung hat ergeben, dass ALTEN ein herausragendes Mitarbeiterumfeld geschaffen hat und eine große Bandbreite von kreativen Initiativen bietet. Diese reichen von sekundären Vorteilen und Arbeitsbedingungen bis hin zu einem Leistungsmanagement, welches im vollen Einklang mit der Unternehmenskultur steht.“

Wir sind sehr stolz, dass unsere Personalarbeit überzeugt und erfreut, uns einen Platz in der Liga der Top-Arbeitgeber in Deutschland gesichert zu haben.

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